电梯改造验收时，安全管理人员的培训记录是重要的安全管理资料之一。在电梯完成改造后，相关单位必须对参与管理和操作的人员进行必要的安全知识和操作技能培训，确保其具备应对突发情况的能力，从而保障电梯运行的安全性。因此，在电梯改造验收过程中，检查安全管理人员的培训记录是一项不可或缺的环节。

首先，验收方会查看安全管理人员是否接受了相关的安全培训。这包括但不限于电梯的基本结构、运行原理、日常维护要点、紧急故障处理方法等内容。通过查阅培训记录，可以确认相关人员是否掌握了必要的理论知识和实际操作技能。如果培训记录缺失或不完整，可能会被认为管理不到位，影响验收结果。

其次，培训记录中应包含具体的培训时间、地点、授课人以及参训人员名单。这些信息有助于验证培训的真实性与有效性。例如，如果某位安全管理人员未参加培训却出现在记录中，或者培训时间与实际不符，这将被视为严重的问题。此外，培训记录还应注明培训形式，如集中授课、在线学习、实操演练等，以体现培训的多样性和全面性。

再次，验收人员还会关注培训后的考核情况。通常情况下，安全管理人员在接受培训后需要通过相应的考试或评估，以证明其掌握所学内容。如果培训记录中没有考核结果或成绩，可能意味着培训效果不佳，无法真正提升管理人员的安全意识和应对能力。因此，培训记录不仅要体现培训过程，还要反映培训成果。

此外，培训记录还应包括培训教材、课程大纲以及相关法律法规的学习情况。电梯安全涉及多方面的法规标准，如《特种设备安全法》《电梯使用管理与维护保养规则》等。安全管理人员必须熟悉这些规定，才能在日常工作中依法依规操作。因此，在验收时，检查培训记录中是否涵盖相关法律内容，也是重要的核查点。

最后，培训记录的保存和管理也是验收的重要内容。安全管理人员的培训记录应当由专人负责保管，并定期更新。如果记录管理混乱或存在涂改、伪造等情况，不仅会影响验收结果，还可能引发后续的安全隐患。因此，验收人员会特别关注培训记录的规范性和完整性。

总之，在电梯改造验收过程中，安全管理人员的培训记录是不可忽视的一环。它不仅是安全管理的体现，更是保障电梯运行安全的重要依据。通过仔细核查培训记录，可以有效提升电梯管理的专业化水平，为公众提供更加安全可靠的出行环境。